お知らせ
コーチング入門研修
～部下を勇気づけ、自発的な行動を促すための聴く力、伝える力をアップする～
◆コーチングとは、スポーツの分野から生まれたもので、コミュニケーションの質を高め、人の能力を最大限に引き出し、相手の自発的性を引き出すためのコミュニケーション技術です。
◆コーチングスキルを習得することによって、部下を勇気付け、自発的な行動を促し、個々の強みを生かした組織作りが可能になります。
◆本研修では、講義・演習等を交えながら、コーチングの基本を楽しく学習していただきます。
【講習内容】
Ⅰ コーチングとは
１．コーチングの定義
２．コーチングを支える４つの理念
３．コーチングの目的
４．コーチングが適切な人は
５．自己のコミュニケーション分析
Ⅱ コーチングスキル
１．修得する３つのスキル
２．聴く力（傾聴技法）
（１）３つの「きく」
（２）傾聴技法
（３）質問する技術
（４）主観的タイプと客観的タイプ
Ⅲ 伝える技術
１．伝える時の留意点
２．話すことが苦手な３つのタイプ
３．理解して理解される
４．強調したいとき
５．注意・叱る・怒る
６．感覚タイプ別メッセージの伝え方
Ⅳ 勇気づけるための心がまえ
１．良い点をみる
２．貢献や協力に感謝する
３．結果よりプロセスを重視する
４．失敗を受け入れる
５．視点を変える（短所は長所）
●開催日： 平成１８年１１月２日（木）
●開催時間：午後１時３０分～５時
●場所：松山市総合コミュニティセンター (松山市湊町７－５)
●受講料：お一人様 ５，０００円
●主催・お問い合わせ先：四国経営システム㈱ TEL ０８９－９６８－６４４４
［受講お申込み］
FAXにて申し込み用紙をお送りください。
FAX申し込み用紙はこちらをクリックしダウンロードしてください
メールのお申込も可能です。画面右上のお問い合わせ先のメールアドレスをクリックし、企業名・ご住所・受講者名・役職・連絡先をお知らせ下さい。
掲載日：2006年10月07日